Pakketbezorger DHL Express
Bezorger DHL Utrecht
DHL Pakketbezorger
Pakketbezorger DHL Express Eindhoven
Pakketbezorger
Pakketbezorger
Pakketbezorger
Parttime Pakketbezorger
Parttime Pakketbezorger
Parttime Pakketbezorger
Pakketbezorger
Parttime Pakketbezorger
Parttime Pakketbezorger
Pakketbezorger
Parttime Pakketbezorger
Bezorger Uber Eats, Den Haag
Orderpicker
Orderpicker (fashion)
Pakketbezorger
Parttime Pakketbezorger
Parttime Postbezorger
Loodsmedewerker bijbaan
Pakketbezorger DHL
Bezorger DHL Express
Bijbaan magazijnmedewerker
Bijbaan sorteermedewerker ochtend
Bezorger DHL Express Groningen
Pakketbezorger DHL Express
Pakketbezorger
Parttime Pakketbezorger
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).