Adviseur control in Haarlem

Beschrijving

Omschrijving

Wil jij je inzetten om Rijkswaterstaat in control te laten blijven? Kom dan werken als senior adviseur control. Daarbij zet jij je in voor het verbeteren van onze organisatie. Dit doe je niet alleen voor de regio West-Nederland Noord (WNN) maar voor heel Rijkswaterstaat. Wil je meer weten? Wij komen graag met jou in contact!

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als senior adviseur control ben jij verantwoordelijk voor de uitvoering van risicoanalyses, controles en het adviseren over de beheersing van financiële en materiële risico's. Je bent in staat om een controle plan op te stellen en te toetsen in hoeverre WNN in control is op vlakken als beleidsimplementatie, sturing, procesverbetering, compliance en financiën.

Waar houd jij je zoal mee bezig?

• je werkt als adviseur control zelfstandig en in teamverband aan een breed scala aan onderzoeken, audits en opdrachten;
• je stelt best practices op en ontwikkelt toetsingskaders;
• je houdt je bezig met monitoring en procesaudits;
• samen met de bedrijfscontroller bouw je aan een nieuw team;
• je maakt de onderhoudsbehoefte scherper en de programmering helder.

Mede dankzij jou is de organisatie van Rijkswaterstaat optimaal ingericht, leven we wet- en regelgeving na, houden we ons aan gemaakte afspraken, zijn de processen constant up-to-date en zijn onze uitgaven verantwoord qua rechtmatigheid en doelmatigheid.

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Vanuit de regio waar je werkt, West-Nederland Noord, pak je ook werkzaamheden op binnen de organisatie brede control keten van Rijkswaterstaat. Je zet jouw kennis en kunde in binnen je eigen aandachtsgebied (control) en verbindt je aan andere vakgebieden en organisatieonderdelen. Zo draag je op meerdere vlakken bij aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland.

Dankzij je brede kennis richt je je op zowel primaire processen, zoals asset management en omgevingsmanagement, als op bedrijfsvoeringsprocessen, zoals HRM en informatievoorziening. Mede dankzij jouw energie en enthousiasme zorg jij ervoor dat bevindingen uit onderzoeken en opdrachten landen in de organisatie.

Wat wij aan jou waarderen
Jij bent analytisch sterk: je weet hoofd- en bijzaken te onderscheiden en een logische structuur aan te brengen in een veelheid aan informatie. Daarnaast ben je in staat om zelfstandig een onderzoek op te zetten en relaties te onderhouden binnen je netwerk. Je bent proactief, gedreven, integer en gericht op verbetering. Daarnaast beschik je over een kritische houding, weet je op een effectieve manier je doel te bereiken en omschrijven je collega's jou als betrouwbaar. Advies geef je zowel gevraagd als ongevraagd. Dit doe je ook over organisatierisicomanagement en de risicobeheersing.

Verder krijg je de kans bij WNN om een nieuw cluster Control op te bouwen in samenwerking met onze nieuwe bedrijfscontroller en om hierbij de verbinding aan te gaan met de andere vijf regionale organisatieonderdelen, onze Controlpool en Bestuursstaf.

Meer weten?
Ben jij de adviseur control die wij zoeken? Solliciteer dan direct online. Wil je toch nog iets meer weten, neem dan contact op met Jan Stelwagen, afdelingshoofd Bedrijf RWS WNN 06-53292642. Hij staat je graag te woord!

Functie-eisen

• je hebt een wo-opleiding gevolgd in de richting van control, denk aan Accountancy, Bestuurskunde of Bedrijfskunde. Bij voorkeur heb je een master in Audit of Control afgerond;
• je hebt ruime werkervaring in het vakgebied Control en de drive om je verder te ontwikkelen tot een nóg betere adviseur;
• je hebt kennis van organisatiemodellen, sturingsprincipes en risicomanagementtools zoals het COSO-model;
• je hebt ervaring met het uitvoeren van financial en operational audits en kennis van het auditen van soft-controls.

Arbeidsvoorwaarden

Rijkswaterstaat is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou?

• een passend maandsalaris (fulltime is 36 uur per week);
• diverse verlofregelingen en de mogelijkheid om meer of minder te werken;
• hybride werken;
• studiefaciliteiten en persoonlijke ontwikkeling.

Je kan je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen door het Individuele Keuze Budget (IKB) Het IKB bestaat uit geld en uren. Je kan zelf kiezen wanneer je het geld uitbetaald wilt hebben. De IKB uren kan je opnemen, deels laten uitbetalen of opsparen voor later. Ook kan je het IKB inzetten voor fiscaal vriendelijke doelen.

Wij vinden het belangrijk dat je zowel op je werk als privé lekker in je vel zit. Wil jij even sporten in je lunchpauze? 's Middags je (klein)kind van school halen en 's avonds je werk afmaken? Een overleg online bijwonen vanuit huis, omdat er een loodgieter langskomt? Bij ons kan je hybride werken als je functie dat toelaat. Je kan een thuisvergoeding ontvangen en er zijn voorzieningen voor het ergonomisch inrichten van je thuiswerkplek.

Bijzonderheden

• je standplaats is Haarlem. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat;
• de selectiegesprekken vinden doorlopend plaats;
• bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten;
• een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Hybride solliciteren
Dit houdt in dat alle eerste kennismakings- en/of selectiegesprekken online plaatsvinden via Microsoft Teams. Het vervolg- en/of arbeidsvoorwaardengesprek wordt daarna zoveel mogelijk op locatie gedaan. Een mooi bijeffect is de impact die we hiermee maken: hybride werken is minder druk op snelwegen en OV en minder CO2-uitstoot.

Heb je vragen over het hybride solliciteren? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op de pagina Solliciteren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Jouw toekomstige afdeling

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen West-Nederland Noord (WNN)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincie Noord-Holland. Kenmerkend is de sterk politiek-bestuurlijke omgeving, die ook landelijk actief en invloedrijk is.

Tot 2030 staat WNN voor de grootste onderhoudsopgave ooit: de renovatie en vervanging van twaalf bruggen, drie tunnels, drie wegen, vijf sluizen en het grootste gemaal van Europa, in IJmuiden. Daarnaast wordt de komende jaren ruim negentig kilometer snelweg vernieuwd en grotendeels vervangen door stiller asfalt. Veiligheid, leefbaarheid en doorstroming: dat is waar WNN voor staat.

In totaal werken een kleine 300 mensen binnen WNN, verspreid over drie directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.

WNN - Bedrijf RWS
Onze afdeling Bedrijf RWS is samen met de afdeling Werkenpakket onderdeel van de directie Bedrijfsvoering. De afdeling is verantwoordelijk voor de efficiënte en effectieve ondersteuning én advisering van Rijkswaterstaat West-Nederland Noord (RWS WNN). Wij leveren, in nauwe samenwerking met de andere regionale en landelijke diensten van RWS en onze Bestuursstaf (BS) van RWS, bedrijfsvoeringsdiensten aan RWS WNN. Dit doen we door proactieve advisering vanuit de geldende bedrijfsvoeringskaders en vanuit een flexibele, meedenkende houding. Taakvelden die hierbij langskomen zijn onder andere: Managementcyclus (MCY), Opdrachtgever- Opdrachtnemer (OG-ON), Human Resource Management & Organisatie (HRM(O) ), Managementondersteuning (MO), Audit & Control (A&C), Integriteitscoördinatie (incl. Ongewenste omgangsvormen, Arbeidsveiligheid en Ambtelijk secretaris Ondernemingsraad (OR).

Extra informatie

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

Middelbare school

Plaats

Haarlem

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)